俗语：三个和尚没水喝!
      三个和尚有水喝，是合理分工，统筹协作，思想觉悟提升的表现。造成以前没水喝的原因：一是三人之间互相依赖，互相推诿，拈轻怕重；二是缺乏具有权威性的上级部门进行监督；三是没有形成喝水工作制度沿革下来；四是缺乏奖励、提升等竞争激励机制。
      三个和尚有水喝，要么其中一个和尚吃苦在先，任劳任怨，挑水回来喝；要么其中两个和尚团结协作，配合默契，抬水回来喝；要么制定挑水或抬水值班制度，今天或当月轮流解决喝水问题；要么由方丈负责进行监督考核，对在解决喝水问题中表现突出的和尚优先考虑提拔或年终加薪。
      古代汉语中，“三”表示“多”，“三个和尚”可以理解为“多个和尚”，解决吃水问题事小，从中可以看出一个人的性格和价值取向。
      三个和尚没水喝的思想是消极的，会给社会和家庭带来损失：工作中完成不了任务，有人双手一摊耸耸肩，认为同事没配合好，这是自身没有履职尽责的表现；单亲家庭的孩子得不到父爱母爱，这是父母逃避抚养责任、极端自私的表现；年迈的双亲得不到子女的赡养，这是子女之间互相推脱、不孝的表现；公共设施被人为破坏，这是部分缺乏社会公德的人所为。所以提倡三个和尚有水喝，反对三个和尚没水喝。对没水喝的和尚进行批评教育，从思想根源上寻找原因，改进工作方法，从而做到每个和尚都有水喝。